Freixenet plantea un ERE que podría afectar hasta a un 24% de su plantilla

Freixenet reestructura sus operaciones para hacer frente a los graves efectos de la sequía y los fenómenos climáticos extremos.

Contexto: Una de las principales empresas elaboradoras de cava sufre las consecuencias de una crisis sin precedentes en el sector. La sequía persistente ha reducido la producción, encareciendo los costes y desajustando la relación entre demanda y capacidad operativa.

Qué sabemos?

• Freixenet plantea un ERE que podría afectar a hasta 180 trabajadores (24% del grupo en España).
• El objetivo es adaptar la producción a la nueva realidad climática y económica.
• ​La empresa garantiza diálogo con la representación legal de los trabajadores y apoyo a los afectados.

¿Qué dicen? Freixenet afronta este proceso con una profunda conciencia del impacto que tiene en los trabajadores y sus familias. Su voluntad es gestionar los cambios necesarios de la forma más sensible posible, priorizando el apoyo a los empleados.

A partir de ahora, ¿qué?

• Negociaciones con los sindicatos: Freixenet ha expresado su intención de gestionar el proceso con sensibilidad hacia los empleados afectados, mediante un diálogo abierto con los sindicatos . Se espera que en las próximas semanas se inicien las negociaciones para determinar las condiciones del ERE.​
• Impacto en la producción: La reducción de plantilla afectará a las sociedades Freixenet SA y Segura Viudas SA, aunque no se aplicará sobre la parte comercial de la compañía.​
• Reacción del sector: El sindicato CCOO ha calificado la medida de "injusta e inaceptable", instando a la dirección de Freixenet a reconsiderar su decisión y buscar alternativas que salvaguarden el empleo.​

Por último: La compañía afirma que la medida es necesaria para garantizar la sostenibilidad a largo plazo. Freixenet quiere salir reforzada y preparada para los nuevos retos.